DAMA thứ ba tại Lãnh thổ phía Bắc mở ra cánh cửa đến Úc

Lãnh thổ phía Bắc (Northern Territory) của Úc vừa chính thức triển khai Thỏa thuận Di cư Khu vực Chỉ định (Designated Area Migration Agreement – DAMA) thứ ba, mang đến làn gió mới cho các doanh nghiệp địa phương đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động trầm trọng và đồng thời mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn cho người lao động nước ngoài.

Có hiệu lực từ ngày 19 tháng 3 năm 2025, DAMA mới này sẽ kéo dài đến ngày 30 tháng 6 năm 2030, cho phép các nhà tuyển dụng tại Lãnh thổ phía Bắc tiếp cận thêm 1.500 lao động nước ngoài mỗi năm. Đây là một bước tiến quan trọng, thể hiện cam kết của chính quyền địa phương trong việc hỗ trợ sự phát triển kinh tế và giải quyết bài toán thiếu hụt nhân lực đang ngày càng trở nên cấp bách.

DAMA hoạt động như một thỏa thuận đặc biệt giữa Chính phủ Úc và chính quyền địa phương, cho phép các doanh nghiệp trong khu vực được chỉ định tuyển dụng lao động nước ngoài cho những ngành nghề đang khan hiếm nhân lực, mà không thể đáp ứng được từ nguồn lao động trong nước. Điều này mang lại lợi ích cho cả doanh nghiệp và người lao động, giúp các doanh nghiệp duy trì hoạt động và mở rộng sản xuất, đồng thời tạo cơ hội việc làm cho người lao động nước ngoài có tay nghề.

Điểm đáng chú ý của DAMA mới này là phạm vi ngành nghề được áp dụng khá rộng, bao gồm nhiều lĩnh vực đang thiếu hụt nhân lực nghiêm trọng tại Lãnh thổ phía Bắc. Mặc dù chi tiết cụ thể về danh sách ngành nghề chưa được công bố chính thức, nhưng dự kiến sẽ bao gồm các lĩnh vực then chốt như y tế, giáo dục, du lịch, khách sạn, và nông nghiệp.

Việc triển khai DAMA thứ ba tại Lãnh thổ phía Bắc cho thấy sự thành công của mô hình này trong việc giải quyết vấn đề thiếu hụt lao động tại các khu vực cụ thể. Hai DAMA trước đó đã chứng minh hiệu quả trong việc thu hút lao động nước ngoài có tay nghề đến Lãnh thổ, đóng góp tích cực vào sự phát triển kinh tế và xã hội của địa phương.

Tuy nhiên, cần lưu ý rằng DAMA không phải là một con đường dễ dàng để di cư đến Úc. Người lao động nước ngoài vẫn cần đáp ứng các yêu cầu cụ thể của từng ngành nghề, bao gồm trình độ chuyên môn, kinh nghiệm làm việc, và khả năng tiếng Anh. Hơn nữa, các doanh nghiệp tham gia DAMA phải ưu tiên tuyển dụng lao động Úc và chỉ được phép tuyển dụng lao động nước ngoài khi đã chứng minh không thể tìm được nhân lực phù hợp trong nước.

DAMA mới tại Lãnh thổ phía Bắc mở ra cơ hội hấp dẫn cho người lao động nước ngoài, đặc biệt là những người có tay nghề trong các lĩnh vực đang thiếu hụt. Tuy nhiên, việc tìm kiếm thông tin chính xác và chuẩn bị hồ sơ kỹ lưỡng là vô cùng quan trọng để nắm bắt cơ hội này. Người lao động nên tìm hiểu kỹ về các yêu cầu cụ thể của từng ngành nghề, cũng như các quy định của chương trình DAMA, để tăng khả năng thành công. Việc tham khảo ý kiến của các chuyên gia tư vấn di trú cũng là một lựa chọn khôn ngoan để đảm bảo quá trình xin visa diễn ra suôn sẻ và hiệu quả.